【編制碩士環衛工】哈爾濱有編制碩士環衛工：穩定不是唯一“訴求”

　　 午后的工作又要開始了，清掃大隊業務隊長馬興麗（左二）親自給許鑫(右)戴上環衛工帽。馬興麗說，許鑫與他們這些老環衛工關系“混得不錯”。

　　凌晨4點，許鑫穿戴好熒光綠的工作裝，提起長桿簸箕和掃帚，推著“安全作業車”，與幾位老環衛工準時出現在哈爾濱市道里區一面街街道上，開始他們早晨的工作。

　　哈爾濱商業大學食品專業碩士研究生許鑫，今年1月與其他7名研究生通過筆試、面試，依次從7000多名報名者和29名碩士研究生中勝出，最終被錄用為環衛工。

　　上班5個多月來，許鑫同其他幾位高學歷者一樣，除了剛開始幾天是早八晚五的工作制，現在跟其他環衛工作息時間都是一樣的。

　　相對于今年全國畢業生數量達到歷史最高的699萬人、被網友戲稱為“史上最難就業年”而言，許鑫是幸運的。

　　從本科到研究生學業順利完成，許鑫大致統計“家里花了差不多13萬元”。雖然目前的月薪不會超過2000元，還面對著各種不同的聲音，但許鑫顯得比較淡定，因為他心中有自己的“成長訴求”。

　　穩定不是唯一的“訴求”

　　去年10月，哈爾濱市環衛系統公開招聘事業單位員工，有編制。

　　已經在哈爾濱一家食品公司上班的許鑫聽說招聘，在“去與不去”之間徘徊一陣后，最終還是決定與愛人一起去報名。

　　許鑫已經28歲了，雖然他的理想是做一名醫生，無奈當年高考成績不是很理想，最終與醫學院校失之交臂。父母都是普通工薪階層的許鑫，也曾經考慮過讀博，但是最終因“時間成本太大且無讀書心力”而放棄。

　　家在哈爾濱的許鑫剛畢業時也試過遠走他鄉——到機會更多、待遇更好的大連發展，他跟愛人在大連奮斗了幾個月，飽嘗“夢想被現實擊碎”的滋味，最終帶著愛人回到老家哈爾濱發展。盡管在哈爾濱的一家食品公司上班，但是他內心深處還是希望能夠找到一份“學有所用”而又相對穩定的工作。

　　去年10月一起報名，經過筆試、面試，最后許鑫的愛人沒有能夠被錄取，許鑫則脫穎而出。許鑫說考環衛工并非僅僅像很多人所質疑的那樣只是為了編制。他的解釋是：在自己的職業生涯中，排在第一位的是“學以致用”，而追求編制內的穩定是排在相對靠后的。

　　哈爾濱市道里區清掃大隊業務隊長馬興麗在這個崗位已經工作了30多年，看到這些剛剛被招錄的高學歷環衛工，忍不住感慨：“我剛開始掃大街也跟他們差不多大，學歷還沒有這么高，都覺得有點沒面子，更不用說他們了。因此剛開始特別擔心他們不能適應，就讓他們8點上班，下午5點就下班，早晨6點上班的，午后1點就讓他們下班了。但是沒想到沒過幾天，他們都主動跟著老環衛工們一同作息。”

　　如今，包括許鑫在內的7名研究生上班已經5個多月了。但是來自各方的質疑依舊不斷，對此，哈爾濱市市容環境衛生管理辦公室副主任王勇解釋：“編制確實很重要，讀了那么多年書的年輕人追求一定程度的穩定也是很正常的想法。但是環衛工為什么就不能是研究生、本科生呢？他們能夠最終進入這個系統，把這份工作干好，就是對自己最好的詮釋。”

　　誰說食品專業與掃大街沒關系？

　　從本科到碩士研究生，許鑫所學的專業都是食品專業。“我不想輕易放棄這么多年所學的東西。”許鑫一直都是這樣對自己說的。

　　讓許鑫欣慰的是，雖然目前的月薪不會超過2000元，但這份工作也算是學有所用。拖著掃把，擦著額頭的汗滴，摘下帽子用力地朝臉上扇著風的許鑫給自己打氣：“在別人看來，我現在掃大街與花幾年所學的食品專業似乎毫無關系，但是我自己心里清楚到底關系有多大。”

　　許鑫向中國青年報記者解釋：隨著生活水平的迅速提升，生活垃圾也與日俱增，逐漸成為現代社會的一個沉重包袱。各種各樣的廚余垃圾，因其不易管理、極易腐爛、散發惡臭而成為滋生細菌、蚊蟲的地方，成為目前污染源之首，直接影響環境質量。但是這樣的食品垃圾并沒有得到合理的處理，也沒有太多好的食品垃圾處理器供使用。

　　在談到清掃食品垃圾時，許鑫表現得很有自信：“我所學的專業與環衛有很大關系，因為城市垃圾中包括食品垃圾，對食品垃圾的處理我有專長。”

　　許鑫介紹自己的想法：“我會根據現在的工作實際進行總結，最后形成系統的東西，如果可能，就發明一套實用的處理器。這樣不僅給自己的工作減少負擔，也能夠讓食品垃圾的污染有所減少，更為重要的是讓自己所學專業真正應用到工作之中。”

　　工作了5個多月，許鑫的膀子被曬得黢黑。他向記者介紹自己做清潔工作的一些竅門，比如說怎么讓漫天飛舞的柳絮被順利清掃掉；怎么清掃馬路牙子上縫隙里邊的塵埃……

　　“讀書不就是為了就業嗎？現在能學以致用，能夠證明自身價值，而且有發展前景，不好嗎？”許鑫看著自己剛剛清掃完的大街，有些享受地說。

　　環衛工的工作不僅僅是掃大街那么簡單

　　看到當前就業壓力如此之大，想起當初的簡歷石沉大海，想起當初所在單位隨時就裁掉人，還拖欠工資，沒有任何保障……許鑫并沒有后悔選擇這條道路。5個多月的時間里，老環衛工們的淳樸，對他們的照顧，視他們這些高學歷者為“寶貝”，這讓包括許鑫在內的人最初的那點兒忐忑都煙消云散了。

　　許鑫每天都與老環衛們一起工作，很少與其他年輕的、高學歷的環衛工接觸。讓許鑫特別高興的是哈爾濱市城管局考慮到這樣一批較為特殊的年輕人，在團哈爾濱市委的幫助下，還特意于今年2月成立了哈爾濱市城管局直屬環衛團工委（以下簡稱“團工委”）。

　　團工委的負責人張海濤向中國青年報記者介紹，團工委不時組織這些大學生環衛工到哈爾濱市生活垃圾處理廠參觀學習生活垃圾處置工作。“他們都是高學歷，接受新知識也快，希望他們能夠把自己的優勢真正地融入到現在的工作之中。”張海濤說：“要讓這些高學歷的環衛工知道，他們的工作不僅僅就是掃大街這么簡單，還有很多東西值得他們去學習，去做。”

　　以清雪為例，不少老環衛工表示：“現在清雪越來越多的是使用機械設備，他們的加入不僅僅是年輕，更為重要的是他們還懂技術。”

　　王勇也提到：“包括哈爾濱市在內的全國大多數城市的環衛作業隊伍文化偏低、年齡偏大、技術崗位作業人員不足都是現實問題。近年來，哈爾濱在市容環境衛生方面投入巨大，陸續購進了各種干掃車、濕掃車、吸掃車、小型充電清掃車等清掃機械，但是現在的環衛工人，大部分都年齡偏大、作業能力弱。各行各業都在發展，環衛是城市里很重要的事業，建設一支年輕化、技能化、專業化的環衛隊伍是未來發展的必然。”

　　對此，許鑫也在琢磨，希望下次跟其他年輕人見面的時候，把自己在工作中的新想法與他們溝通、交流。至于3年甚至若干年后，能不能轉到管理崗，許鑫并沒有想那么多，他只是堅信：“我現在就是沉下心來做好跟自己專業有關、還有發展前景的掃大街工作。”